Munkatársi elégedettség mérés 2018-ban

2018-ban is sorra került az egyetem munkatársainak elégedettségére vonatkozó felmérés. Reményeink szerint a felmérés eredménye megfelelő segítséget fog nyújtani az egyes szervezeti egységek vezetőinek a munkatársakhoz kapcsolódó fejlesztések kidolgozásához, illetve megvalósításához.
“Munkatársi elégedettség mérés 2018-ban” bővebben

Marketing felmérés 2017

Az előző évek gyakorlatának megfelelően az őszi marketing felmérés keretében 2015-ben is értékelték az első évfolyamos hallgatók az egyetem marketing tevékenységét. A felmérés célja, hogy információkkal szolgáljon az egész intézmény, illetve a karok marketing stratégiájának kidolgozásához, fejlesztéséhez.

“Marketing felmérés 2017” bővebben

Marketing felmérés 2016

Az előző évek gyakorlatának megfelelően az őszi marketing felmérés keretében 2015-ben is értékelték az első évfolyamos hallgatók az egyetem marketing tevékenységét. A felmérés célja, hogy információkkal szolgáljon az egész intézmény, illetve a karok marketing stratégiájának kidolgozásához, fejlesztéséhez.

“Marketing felmérés 2016” bővebben

Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2017-ig

Az egyetemen folyó több körös elégedettség mérés egyik eleme az, amikor a záróvizsgák alkalmával a záróvizsga bizottsági elnökök értékelik a hallgatók tudása mellett a képzés szinvonalát is. Az emúlt évekhez hasonlóan most is összesítésre került a karokon lefolytatott záróvizsgák során kapott értékelések.
“Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2017-ig” bővebben

Végzős hallgatók elégedettség mérése 2015

Minden záróvizsga alkalmával fel kell mérni a végzős hallgatók elégedettségét. A megkérdezés előnye, hogy a végzettek élményei még frissek, viszont már nincs meg az a függelmi viszony, ami egy esetleges félelemből adódó torzítást eredményezhetne. Az alábbi dokumentumban a 2015 februári, valamint a 2015 júliusi záróvizsgák eredményei találhatóak összesítve, illetve karonként lebontva.

“Végzős hallgatók elégedettség mérése 2015” bővebben

Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2015

A záróvizsgák alkalmával a záróvizsga bizottsági elnökök értékelik a hallgatók tudása mellett a képzés szinvonalát is. Az értékelés kitér a szakmai tartalomra, illetva a hallgatók felkészültségére is. A visszajelzések segítik a képzési folyamatok fejlesztését. Az alábbi dokumentumban megtalálható a kérdőívek feldolgozásának eredményei.

“Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2015” bővebben

Marketing felmérés 2015

Az előző évek gyakorlatának megfelelően az őszi marketing felmérés keretében 2015-ben is értékelték az első évfolyamos hallgatók az egyetem marketing tevékenységét. A felmérés célja, hogy információkkal szolgáljon az egész intézmény, illetve a karok marketing stratégiájának kidolgozásához, fejlesztéséhez.

“Marketing felmérés 2015” bővebben

Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2014

A záróvizsgák alkalmával nem csak a hallgatók tudása kerül értékelésre, hanem a bizottsági elnökök értékelése alapján a képzés is. A felmérés során arra vagyunk kíváncsiak, hogy milyennek ítélik a szakmai tartalmat, valamint a hallgatók felkészültségét. Az alábbi dokumentumban megtalálható a kérdőívek feldolgozásának eredményei.

“Záróvizsga Bizottsági Elnökök véleménye 2014” bővebben

Marketing felmérés 2014

Az előző évek gyakorlatának megfelelően az őszi marketing felmérés keretében 2014-ben is értékelték az első évfolyamos hallgatók az egyetem marketing tevékenységét. A felmérés célja, hogy információkkal szolgáljon az egész intézmény, illetve a karok marketing stratégiájának kidolgozásához, fejlesztéséhez.

“Marketing felmérés 2014” bővebben

Végzős hallgatók elégedettség mérése 2013

Minden záróvizsga alkalmával fel kell mérni a végzős hallgatók elégedettségét. A megkérdezés előnye, hogy a végzettek élményei még frissek, viszont már nincs meg az a függelmi viszony, ami egy esetleges félelemből adódó torzítást eredményezhetne. Az alábbi dokumentumban a 2013 februári, valamit a 2013 júliusi záróvizsgák eredményei találhatóak összesítve, illetve karonként lebontva.

“Végzős hallgatók elégedettség mérése 2013” bővebben